Qualitätsmanagementbeauftragte (m/w/d) in der Pflege für unseren Kreisverband #55


Ambulante Pflege und (teil-)stationäre Pflege

ab sofort

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Zu Deinen Aufgaben gehören u. a.

  • Umsetzung der Qualitätspolitik des Trägers/der Einrichtung
  • Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung und Einrichtungsleitung
  • Einhalten von Zielvereinbarungen in der Qualität
  • Unterstützung der Mitarbeiterinnen und Beratung der Einrichtungsleitung zur Erreichung der Qualitätsziele
  • Messung, Analyse und Bewertung der Wirksamkeit des Qualitätsmanagements
  • Aufbau und fachliche, sowie methodische Begleitung von Qualitätszirkeln
  • Auswahl und Einführung geeigneter Instrumente und Verfahren zur Qualitätsentwicklung und –Sicherung
  • Teilnahme bei Qualitätsprüfungen (MDK, Heimaufsicht, Zertifizierung)
  • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Audits
  • Erstellen und aktualisieren des Qualitätsmanagement-Handbuches
  • Regelmäßige Information über Qualitätsentwicklung an Leitung, Träger und Mitarbeiter
  • Vorbereitung der Managementbewertung, z. B. Bereitstellen von aufbereiteten Daten
  • Erstellung des monatliches und jährliches Qualitätsberichtes

Wir bieten

  • Leistungsgerechte Vergütung nach den Tarifverträgen des BRK
  • Zusatzaltersversorgung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Krisensicherer Arbeitgeber
  • 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage Woche
  • Jahressonderzahlung

Dein Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft
  • Erlaubnis zur Führung des Titels QMB und Auditor
  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Altenhilfe/Sozial- und Gesundheitswesen
  • Fort-/Weiterbildung in Qualitätsmanagement
  • EDV-Kenntnisse in Textverarbeitung und Tabellenkalkulation
  • Fähigkeit zur Steuerung von Gruppenprozessen
  • Fähigkeit erlerntes Wissen an Andere weiterzugeben
  • Analytische und strategische Denkweise und Fähigkeit zu vernetztem Handeln
  • Urteilsvermögen, sprachliche Gewandtheit und Überzeugungskraft
  • Fähigkeit, Probleme zu erkennen und Problemlösungsverfahren durchzuführen
  • Fähigkeit zu strukturiertem Arbeiten
  • Wertschätzung bei der Kommunikation und Kooperation
  • Teamfähigkeit
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