Wir bieten Ihnen:
- sicheren, unbefristeten und werteorientierten Arbeitsplatz
- Leistungsorientierte Vergütung gemäß des großzügigen BRK-Tarifs samt Sonderzahlungen (u.a. Ballungsraumzulage, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, ggf. Funktionszulagen)
- 38,5 Stunden/Woche bei Vollzeit
- 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage bei einer 5-Tage-Woche
- zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für den Ruhestand
- betriebliches Gesundheitsmanagement u.a. über eine BGM Plattform (Zuschuss durch den Arbeitgeber 100,-€ jährlich)
- Jobrad
- gute Verkehrsanbindung
- ein dynamisches, fachliches Team an Ihrer Seite
- Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen und hohes Maß an Eigenverantwortung
- spannende, abwechslungsreiche Tätigkeiten und Angebote zur Fort- und Weiterbildung, Supervision
- Innerbetriebliche Aufstiegs- und Veränderungsmöglichkeiten für Ihre persönliche Karriere
Ihre Aufgaben:
- Angebot für einzelne Kinder, kleinere Gruppen und die Gesamtgruppe gestalten sowie
- gemeinsame Gestaltung des Tagesablauf
- Förderung der Kinder beim Spiel
- Übernahme von übergreifenden Tätigkeiten des pflegerischen/hauswirtschaftlichen Bereichs in der Einrichtung
Ihr Profil:
- eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in (m/w/d) oder gleichwertiger Abschluss
- Teamfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und soziale Kompetenz
- Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes