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BRK Kinderkrippe Plattling

Kinderpfleger/in (m/w/d) für die Individualbegleitung / Teilzeit

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Kinderpfleger/in (m/w/d) für die Individualbegleitung / Teilzeit

ImageJosef-Dittmeier-Straße 18, 94447 Plattling
Image Abteilung: BRK Kinderkrippe Plattling
Image Teilzeit

Image Eintrittstermin: ab sofort

Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes in Deggendorf

Das Bayerische Rote Kreuz – Körperschaft des öffentlichen Rechtes – ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Deggendorf des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 850 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Der BRK-Kreisverband Deggendorf hat im Jahre 2008 als erste Kindertagesstätte den BRK-Kindergarten im Isarpark Plattling in seinem Zuständigkeitsbereich eröffnet. Durch bestens ausgebildetes Fachpersonal und einem hohen Qualitätsanspruch gelang es dem BRK-Kreisverband Deggendorf eine qualifizierte Kinderbetreuung sicher zu stellen. Schon nach kurzer Zeit erweiterte das BRK den Kindergarten im Isarpark um eine Krippengruppe. Eine weitere folgte aufgrund des Bedarfs in der Stadt Plattling.

Die Kinderkrippe in der Josef-Dittmeier-Straße des BRK Deggendorf bietet Platz für 60 Kinder von der neunten Lebenswoche bis zum vollendeten dritten Lebensjahr.

 Für unsere BRK Kinderkrippe Plattling suchen wir ab sofort eine/n: Kinderpfleger/in (m/w/d) für die Individualbegleitung in Teilzeit (22,5 Std. / Woche) ↲

Was wir Ihnen bieten

  • Dienstfahrrad – JobBike Leasing-Programm: Vergiss teure Parkgebühren, überfüllte öffentliche Verkehrsmittel oder die tägliche Parkplatzsuche. Dank unseren Job Bikes kannst du dein Traumfahrrad bequem und kostengünstig leasen, sowohl für den Weg zur Arbeit als auch in deiner Freizeit. Profitiere von den steuerlichen Vorteilen und spare dabei bares Geld.
  • Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • Anerkennung von Erfahrungsstufen
  • Wasserspender in allen Einrichtungen
  • Mitarbeiterrabatte über unser BRK-Mitarbeiterportal: Profitiere von exklusiven Mitarbeiterrabatten bei einer breiten Palette von Produkten und/oder Dienstleistungen.
  • Einspringbonussystem: Als Teil unseres Teams hast du die Möglichkeit, zusätzliches Geld zu verdienen, indem du bei kurzfristigen Personalausfällen einspringst. Unser System ist einfach und transparent: Jedes Mal, wenn du bereit bist, kurzfristig einzuspringen und dabei hilfst, Engpässe zu überbrücken, erhältst du Bonuspunkte.
  • Attraktive Vergütung nach BRK-Tarifvertrag: Unser Tarifvertrag bietet nicht nur ein wettbewerbsfähiges Grundgehalt, sondern auch eine Vielzahl von Zusatzleistungen, einschließlich attraktiver Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Ab dem 01.01.2025 bieten wir ein noch attraktiveres Grundgehalt gemäß dem aktualisierten BRK-Tarifvertrag. Außerdem: Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten: Uns ist es wichtig, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stets die Möglichkeit haben, sich beruflich weiterzuentwickeln und ihr Potenzial voll auszuschöpfen. Deshalb bieten wir ein umfangreiches Fortbildungsprogramm an, welches darauf abzielt, deine Fähigkeiten zu erweitern und deine Karriere voranzutreiben.
  • Zusätzliche Boni mit unseren tarifvertraglichen Einmalzahlungen: Wir freuen uns, tarifvertragliche Einmalzahlungen anzubieten, um deine harte Arbeit und dein Engagement zu belohnen. Einmalzahlungen 2024: 1.000€ mit der Lohnabrechnung im Juli 2024, 1.000€ mit der Lohnabrechnung im Dezember 2024

Ihre Aufgaben

  • Lebenspraktische Hilfestellungen z.B. An- und Ausziehen, Gestaltung der Essenssituation, Sicherstellen der Körperhygiene (z.B. Händewaschen, Zähneputzen, Toilettengang), Vorbereiten und Begleiten der Spielsituation, Unterstützung bei freiem Spiel, verbale Begleitung und Kommentierung von Einzelschritten bei alltäglichen Handlungsabläufen
  • Pflegerische Tätigkeiten z.B. Hilfe beim Toilettengang, Unterstützung beim Essen, Hilfe bei körperlichen Beeinträchtigungen
  • Hilfen zur Mobilität z.B. Fortbewegung und Orientierung in der Kinderkrippe im Innen- und Außenbereich und bei Ausflügen
  • Unterstützung im sozialen und emotionalen Bereich
  • Unterstützung bei der Kommunikation

Sie bringen mit

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Kinderpfleger/in oder vergleichbare Ausbildung
  • Praxiserfahrung in der Kinderkrippe wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich
  • Organisationstalent, zielorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten

Bewerbungsinformationen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte bis Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:

BRK Kreisverband Deggendorf, Herr Florian Seidl, Wiesenstr. 8, 94469 Deggendorf

Tel.: 0991 3604231

Oder einfach direkt online bewerben!

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.


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Herr Florian Seidl, Wiesenstr. 8, 94469 Deggendorf

0991 3604231

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