Praxisanleitung (m/w/d) in Hofberg

Das Bayerische Rote Kreuz ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in München. Der Kreisverband Landshut ist eine Gliederung des Bayerischen Roten Kreuzes und beschäftigt derzeit ca. 600 hauptamtliche Mitarbeitende.

Für unseren Seniorenwohnsitz Hofberg in Landshut suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Praxisanleitung (m/w/d)

• Attraktive Vergütung: Vergütungen sowie soziale Leistungen nach dem BRK-Tarifvertrag
• Finanzielle Sicherheit: Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und eine Betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
• Arbeit und Freizeit: 30 Urlaubstage und eine 38,5-Stunden-Woche
• Wertschätzendes Arbeitsumfeld: Tolle Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team und ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Bereich
• Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsmodelle
• Berufliche Entwicklung: Gezielte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungen für deine Karriere
• Mitarbeitervergünstigungen: Corporate Benefits und betriebliches Gesundheitsmanagement
• Jobrad, damit du fit und umweltbewusst unterwegs bist
• Rückholschutz Ausland für Sie und Ihre Familie über den DRK-Flugdienst

• Betreuung, Koordination und Begleitung von internen und externen Auszubildenden und Praktikanten
• Einarbeitung neuer Mitarbeiter
• Vermittlung von theoretischem und praktischem Fachwissen in der Pflege
• sach- und fachgerechter Umgang mit Medikamenten
• vollständige Dokumentation der Anleitungssituationen
• Umsetzung der Expertenstandards
• Erstellen von Pflegeanamnesen und Pflegeplanung im Rahmen der Praxisanleitung und Einarbeitung
• Durchführung von Pflegevisiten und Evaluation der Pflegeplanung
• Begleitung von Arztvisiten und ordnungsgemäße Ausführung der ärztlichen Anordnungen
• Arbeitszeit: Montag bis Freitag

• abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)
• Weiterbildung zur Praxisanleitung wünschenswert
• gesundheitliche Eignung und einwandfreies Führungszeugnis
• Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Selbständiges Arbeiten, Engagement und Flexibilität
• Einfühlungsvermögen, Freude am Umgang mit Menschen und soziale Kompetenz
• Teamgeist und Teamfähigkeit
• Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements
• Grundkenntnisse im Umgang mit der EDV
• Bereitschaft, die Weiterentwicklung der Einrichtung zukunftsfähig mitzugestalten